9月29日，《政风热线・市长上线》全媒体直播活动在镇江举行。节目聚焦当地船舶设计高新企业人才紧缺的突出痛点，直面产业用工难题，属地板块现场亮出精准帮扶举措，市级领导现场回应、当场部署，以靶向政务服务为企业纾困解难，助力船舶海工产业高质量发展。

直播短片披露了镇江高新区一家船舶设计高新技术企业的发展困境。当前国内船舶行业发展势头强劲，这家企业订单已排至2028年，但船舶设计属于小众专业领域，全国从业人才基数小、对口应届毕业生供给稀缺，大量优质专业人才持续流向上海、山东、南通等产业集聚地，本地企业招人难、留人难问题愈发凸显。受人才缺口制约，企业70余名在岗员工长期超负荷加班赶制设计图纸，不少优质订单不敢承接，产能发展遭遇瓶颈。

针对企业反映的人才短缺难题，镇江高新区管委会副主任卞茜现场回应。她表示，当前船舶海工产业增速迅猛，人才供给跟不上产业发展节奏，企业“有单不敢接”的困境真实且迫切。属地政府将快速响应企业诉求，落实三项务实举措，全方位破解产业人才困局。

聚力专场引才，拓宽招才渠道。在9月14日船海企业岗位对接活动基础上，镇江高新区将结合全市秋季校园招聘整体部署，四季度专门开设船舶设计专场招聘，加密招聘频次、精准匹配岗位，拓宽企业市场化引才路径。

深化校地联动，推行人才共育。节后将组织辖区船舶企业奔赴哈尔滨工程大学、江苏科技大学等船舶海工特色高校开展对接，探索订单式人才培养模式；深化与镇江高等专科学校校企合作，力争新学期推送学生进入企业顶岗实习，搭建人才储备梯队。

优化政策供给，强化留才保障。在用足用好市级人才扶持政策基础上，叠加高新区专项人才配套，落实人才房票、购房补贴、毕业生生活补助、房租减免等举措，针对船舶海工主导产业细化紧缺人才引育政策，提升本地企业人才吸引力。同时常态化走访企业，动态做好用工监测，强化要素保障，助力企业抢抓产业机遇、释放产能活力。

镇江市委副书记、市长张克现场表态。他指出，人才是产业创新发展的核心驱动力，船舶海工企业面临的人才紧缺困境，倒逼全市持续加大人才引进、培育、保障力度。目前，镇江已出台新一轮人才振兴政策，配套一系列含金量十足的扶持举措。人社部门及各板块将推动政策落地落细、直达快享，精准匹配产业创新的人才需求。他向全国英才发出诚挚邀约，欢迎各类人才来镇就业创业、扎根发展，高校毕业生在镇江落户可叠加享受各类政策红利，最高可达30万元。

新华日报・交汇点记者 贾晓君